“INGbera“
Wenn Projekte gelingen sollen – braucht es die richtigen Menschen. Jetzt & Sofort!
Wir stehen für Schnelligkeit – "Aber "ohne Hektik.
Für Klarheit – "Aber" ohne Kompromisse.
Und für Partnerschaften – die mehr bedeuten als nur eine Platzierung.
Die DNA von "INGbera" auf den Punkt gebracht:
"Übersetzer zwischen Technik , Innovation und Persönlichkeit.
Eine neue Form der Personalberatung – für Ingenieure und Techniker mit Anspruch. Und für Unternehmen, die echte Verantwortungsträger suchen.
Wir sind "INGbera". und sprechen die Sprache derer, die bauen, entwickeln, führen –und derer, die mit ihnen Großes vorhaben.
"Wenn’s wirklich wichtig ist, braucht es nicht viele – sondern die richtigen".
Für Kandidaten – Ihre nächste Aufgabe beginnt hier...
Sie sind Führungskraft, Projektleiter oder technischer Spezialist im Bauwesen, Engineering oder Industrieumfeld – und bereit für den nächsten Schritt?
Dann sind Sie bei "INGbera" richtig.
Wir arbeiten diskret, persönlich und ausschließlich mit ausgewählten Unternehmen, die echte Verantwortung zu vergeben haben – keine Zwischenlösungen, keine Zeitspielereien.
Was Sie bei uns erwartet:
🔹 Zugang zu Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind
🔹 Klarheit über Anforderungen, Kultur & Entscheidungswege
🔹 Beratung auf Augenhöhe – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterschrift
Wir sprechen Ihre Sprache: Technik, Prozesse, Verantwortung – wir verstehen, worauf es Ihnen ankommt.
Und wir wissen: Die richtige Aufgabe kann mehr sein als nur ein neuer Job.
Melden Sie sich gerne vertraulich – auch wenn Sie (noch) nicht aktiv suchen.
Manchmal ist die beste Gelegenheit die, die man nicht erwartet hat.
“INGbera“ – Wo Führungskräfte für Technik und Bau gefunden werden...
Sie suchen Persönlichkeiten, die nicht nur funktionieren – sondern mitdenken, führen und Projekte zum Laufen bringen.
Willkommen bei "INGbera“.
"INGbera" ist Ihre neue Form der Personalberatung. Für exzellente Besetzungen in Engineering, Bau und technischem Projektumfeld in Festanstellung – schnell, direkt, präzise.
Was uns ausmacht, ist mehr als ein Prozess:
Es ist Haltung. Tempo. Technisches Verständnis. Und der Wille, die Richtigen zu finden – nicht nur passende.
Das „ING“ macht den Unterschied.
Weil wir die Sprache der Ingenieure sprechen – und sie verstehen.
Unsere Mandanten sind mittelständische Unternehmen, technische Marktführer, Projektentwickler oder Industrieakteure mit klarem Anspruch:
Nur die Richtigen. Nicht viele.
Wenn Sie genauso denken, sprechen wir dieselbe Sprache.
Unser Versprechen an unsere Kunden:
Bauwesen & Projektleitung
Ob Hoch- und Schlüsselfertigbau, Tief- und Straßenbau, konstruktiver Ingenieurbau, Brückenbau, Tunnelbau oder komplexe Infrastrukturprojekte– wir besetzen Führungs- und Expertenrollen entlang der gesamten Wertschöpfung im Bauwesen. Von der Bauleitung über die Projektsteuerung bis zur technischen Geschäftsführung.
Typische Rollen:
Bauleiter | Projektleiter | Oberbauleiter | Bereichsleitung | Projektsteuerung | Site Management
Engineering & Industrie
Technische Entwicklung braucht Menschen, die denken, gestalten und Verantwortung übernehmen.Wir vermitteln Persönlichkeiten mit Tiefgang – für die Industrie, den Anlagenbau und technische Innovation.
Typische Rollen:
Konstruktionsleitung | Head of Engineering | HSE-Manager | Qualitätsmanagement | Produktionsleitung
Technischer Vertrieb & Business Development
Wir finden vertriebsstarke Persönlichkeiten mit technischem Verständnis – Menschen, die Produkte, Kunden und Märkte verbinden.Für nachhaltiges Wachstum im B2B- und Projektgeschäft.
Typische Rollen:
Vertriebsleitung | Key Account Management | Sales Engineer | Technical Sales Director
Technisches Controlling & Projektfinanzen
Technik braucht kaufmännische Kompetenz. Wir besetzen Rollen an der Schnittstelle zwischen Projekt, Kosten und Strategie – mit Kandidaten, die beides sprechen: Technik und Zahlen.
Typische Rollen:
Projektcontroller | Technischer Leiter Finanzen | Baucontrolling | Investitionscontrolling
Nachhaltigkeit, TGA & ESG
Nachhaltiges Bauen ist kein Trend – sondern ein Muss. Wir finden Fach- und Führungskräfte, die Gebäude und Infrastruktur klimafit machen.
Typische Rollen:
TGA-Planer | ESG Manager | Energieberater | Green Building Consultant | Nachhaltigkeitsverantwortliche
Interim Services – Recruiting auf Zeit, Wirkung auf Dauer
Wenn Geschwindigkeit zählt und Kapazitäten fehlen, bieten wir pragmatische, sofort einsatzbereite Lösungen:Erfahrene Interim-Recruiter übernehmen operative oder strategische Recruiting-Aufgaben – zielgerichtet, temporär, integriert.
Typische Einsätze:
- Recruiting für technische Vakanzen in Hochphasen
- Projektbezogene Unterstützung im Personalaufbau
- Vakanzüberbrückung im Talent Acquisition Bereich
- Aufbau strukturierter Recruiting-Prozesse im Engineering-/Baumfeld
“INGbera“ Von der Idee zur Wirkung.
Der Name "INGbera" ist kein Kunstwort.
Er ist ein klares Bekenntnis: "ING" für Ingenieurwesen. "BERA" für Beratung.
Zusammen steht "INGbera" für: Ingenieursberatung auf höchstem Niveau.Verbindlich, spezialisiert und persönlich.
Die Idee zu "INGbera" entstand nicht in einem Konferenzraum, sondern bei einem Spaziergang im Berliner Tiergarten. Ein Moment der Klarheit – nach über zehn Jahren intensiver Arbeit in der Personalberatung.
Mit all ihren Erfolgen, Einsichten, Reibungspunkten – und dem Gefühl: Es ist Zeit. An der Zeit, das Gelernte auf eigene Weise weiterzuführen.
Ohne Konzernstrukturen, ohne Umwege – mit einem klaren Fokus auf das, was zählt: Menschen, die Verantwortung tragen. Projekte, die Substanz haben. Und Partnerschaften, die auf Vertrauen beruhen.
"INGbera" ist das Ergebnis aus über einem Jahrzehnt Erfahrung in der Besetzung innovativer und technischer Schlüsselrollen mit einem starken Fundament im vertriebsorientierten Umfeld – vom mittelständischen Bauunternehmen bis bis zur internationalen Industriegruppe.
Was mich antreibt? Ich kenne beide Seiten: Viele Jahre habe ich selbst erfolgreich technische Fach- und Führungskräfte in Bau und Engineering vermittelt – ebenso wie starke Persönlichkeiten im technischen Vertrieb und Business Development.
"INGbera" ist aus genau dieser Kombination entstanden: Beratung auf Augenhöhe, mit echtem Branchenverständnis und messbarem Mehrwert für beide Seiten.
“Impressum“
Impressum
Angaben gemäß § 5 TMG
"INGbera" – Personalberatung für Technik & Bau
Inhaber: Andreas Pietzarka
Gustav-Adolf-Str. 150
13086 Berlin
Deutschland
Telefon: +49 152 3350 6583
E-Mail: kontakt@ingbera.de
Website: www.ingbera.com
Umsatzsteuer-ID
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27a Umsatzsteuergesetz:
in Bearbeitung
Bankverbindung
Kontoinhaber: Andreas Pietzarka
Bank: Deutsche Bank
IBAN: DE49 1007 0024 0087 2101 05
BIC: DEUTDEDBBER
🔒 Verantwortlich für den Inhalt nach § 55 Abs. 2 RStV
Andreas Pietzarka
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13086 Berlin
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“Datenschutz“
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